TIM destaca Caminho Delas em loja conceito e lança série de podcasts com Camila Fremder

No mês em que se celebra o Dia Internacional da Mulher, a TIM apresenta uma agenda especial de ações que reforçam seu compromisso com a equidade de gênero e com o combate à violência e à misoginia. As iniciativas focam no protagonismo das mulheres, desenvolvimento de carreira, bem-estar e segurança, tendo a loja conceito da Rua Oscar Freire, em São Paulo, como principal palco das ativações externas. O espaço amplia a divulgação do Caminho Delas – funcionalidade do aplicativo Mulheres Positivas que indica rotas e locais seguros para mulheres – e abriga uma série de podcasts que dá visibilidade a histórias inspiradoras.

Tecnologia no combate à violência de gênero

O Caminho Delas é uma das principais iniciativas da TIM no enfrentamento à violência de gênero. A funcionalidade de geolocalização do aplicativo Mulheres Positivas permite consultar rotas mais seguras, sinalizar locais de violência nas cidades e identificar lojas da operadora como pontos de apoio. Desde 2023, a companhia vem capacitando a sua força de vendas para atender mulheres em situações de risco, oferecendo estrutura de conexão e materiais informativos. O projeto já soma mais de 140 situações de perigo reportadas no app, com maior incidência de furto, assédio moral e roubo, além de centenas de acessos mensais e mais de 200 atendimentos realizados nas lojas TIM.

Na ação da loja conceito, o Caminho Delas ganha visibilidade por meio de uma ambientação especial e ativações que unem experiência e impacto social, como um espaço instagramável com QR Code para download do aplicativo, demonstrações práticas da ferramenta e um totem de check-in solidário. A cada download do app, serão geradas doações para o programa ASMARA, que impulsiona o empreendedorismo local por meio de microcrédito para grupos solidários de mulheres. O projeto é desenvolvido pela ONG Gerando Falcões, também parceira da TIM.

“A parceria com a TIM não só amplia a visibilidade do Caminho Delas como também incentiva o debate sobre a nossa segurança e bem-estar. Afinal, lugar de mulher é onde ela quiser, mas é fundamental que existam iniciativas que promovam respeito, proteção e autonomia no nosso dia a dia”, afirma a idealizadora e CEO do Mulheres Positivas, Fabi Saad.

Camila Fremder ancora série de podcasts

O estúdio do espaço da TIM na Oscar Freire também recebe novidades: uma nova série de podcasts dedicada ao Mês da Mulher, abordando temas como carreira, bem-estar, tecnologia e impacto social. 

Apresentada pela escritora e comunicadora Camila Fremder, a série tem como convidada de estreia a médica Regina Chamon, que também é host de um podcast, o “Desestresse”. Ela abordará saúde e bem-estar feminino, numa conversa gravada no dia 16 de março, às 11h. No dia seguinte (17/03, às 11h), a jornalista e escritora Tia Má participa de um bate-papo sobre empoderamento feminino e o papel da comunicação na construção de narrativas mais diversas. Já em 18 de março (11h), a convidada é Mayara Lyra, diretora da Gerando Falcões, que apresenta o já comentado programa ASMARA e iniciativas voltadas ao fortalecimento econômico de mulheres. A programação segue em 19 de março (11h) com Fabi Saad, fundadora do Movimento Mulheres Positivas, discutindo carreira, liderança e desenvolvimento profissional, e se encerra em 20 de março (10h) com Graci de Melo, fundadora da V8, empresa de tecnologia e inovação, que aborda carreira em setores historicamente masculinos. Os episódios serão disponibilizados no dia seguinte a cada gravação, no canal da TIM no YouTube.

Agenda de gênero

A TIM é reconhecida pela sua forte atuação no pilar de gênero, trabalhando em frentes de empregabilidade, desenvolvimento de carreira e combate à discriminação e violência contra a mulher. Em 2023, lançou seu Manifesto de Gênero, para dar visibilidade a este compromisso. Liderada pela cantora IZA, a comunicação reforçando o apoio da empresa à construção de uma sociedade mais justa, com oportunidades e respeito às mulheres.

Graças as suas ações concretas, a companhia é a única empresa brasileira e a única do setor de telecomunicações do mundo no TOP10 do FTSE Russell D&I Index 2025. O índice é desenvolvido pelo London Stock Exchange Group (LSEG) e avalia o desempenho de mais de 15 mil companhias em práticas de diversidade, inclusão, desenvolvimento de pessoas e impacto social. Também a única operadora na carteira do IDIVERSA B3, voltado para diversidade de gênero e raça nas empresas.